活在东莞

为什么东莞工厂工资那么低, 还有不少人待在厂里不愿换？

不管你学历高低，凡40岁以内进厂做普工而且做的时间很久，拿个5--8K自己还感觉挺安逸的，100个里面有95个一生没多大出息了(最多不超过5%能混到老板或者高层的，我一个同学就是自己开了厂)。我身边也有不少老乡，同学初中或者中专一毕业就去沿海做普工了，10几年过去了，混的大多数也都还是那样，差点的3--4K，好点的也就10K出头。两口子进厂，孩子放老家成了留守儿童，快40岁的年纪了，大多数也就指望交点养老保险混到退休了。 而和我一样的其他一部分人，学历也不高，但选择了另一条路，学技术然后创业，或者做销售做到精英。开始的时候是很辛苦，比进厂的那些人工资低，吃了上顿没下顿的。但10几年后我们这一部分人大多数都创业成功做了老板或者高管，都在城市成家立业了，而且不少人在城市里混的风生水起的。相比之下，那些进厂的除了工资比以前拿的多点(物价上涨挂钩)，还在异乡居无定所。 职业本无贵贱，对于80后的我们来说，读书的机会没有现在多，又正好赶上了新时代的打工潮，大量毕业生和农村剩余劳动力进厂打工。而我那些年虽穷困潦倒，却坚持没进工厂，因为我觉得那种流水线的工作方式，无论做多久出来后离开了那些固定的机器依然什么都不会。自己学个技术开始苦点累点，工资低点，10年后起码能靠自己积累的技术经验拿一份高薪，或者用自己的技术以及人脉创业。 当今 社会 ，对于学历不高，又没有好爹的人来说，唯有自己经商才能发家致富。进厂打工永远没有出路。 愿不愿意呆在工厂里， 首先跟行业的氛围好不好、前景佳不佳有关。 在东莞，蓝领工人是一个巨大的群体。作为全国5个不设区的地级市之一，东莞的制造业相当发达，是全球最大的制造业基地之一，故有“世界工厂”之称。在这个地方，制造业总产值占规模以上工业总产值的90%以上。 当下的东莞制造业有8个支柱产业，分别是电子信息、电气机械、纺织服装、家具、玩具、造纸及纸制品业、食品饮料、化工等，这些产业不少还是用工需求密集的行业，吸纳着大量人口就业。可以注意到，每年春节后的一段时间，东莞也有“用工荒”。2017年年初的一份春节“空城指数”显示，东莞以69.26%的空城率，高居“最空城市”榜首。这里面有两层意思：一是外地在东莞就业的人多，二是东莞对蓝领工人很有需求，即使在当地产业转型升级的当口下。 东莞的产业转型升级一直受到外界关注。虽然，2015年，东莞已有六成工业企业开展“机器换人”，但是直至现在东莞还在打造“技能人才之都”，而且当地政府对此还颇为用心。这又说明了，即使在正在开启的智能化时代，东莞对蓝领工人仍然极为倚重，有不同的是，对工人的技领要求在加高。 有需要在，那为什么要离开工厂？有的服务业即使工资更高，但在不擅长的领域重新开始，职能未来的风险也会更大，因为给钱越多，责任越大。被需要，才是求职选择的宝典。 其次，东莞不是个收入很低的地方。 2016年，东莞生产总值达6827.67亿元，总量居全国城市第20位；2017年的数据显示，东莞现人均月收入水平达到了7862元，排在全国人均月收入第六，仅次于北京、上海、深圳、广州、佛山。虽然数字这事，我们不一定十分相信，它也未必十分准确，但起码说明了东莞当地的收入水平还是排在全国前列的。 最后，东莞的制造业参与着全球化竞争，仍有十分强悍的未来。 东莞是智能手机生产基地之一，去年出货量达2.6亿部，占全球1/6，华为、vivo、OPPO、金立等大牌林立，仅近年迁入的华为终端，用工就达2.5万人。 也许，经济发达，制造业发达，就业机会多，发展机会多，这些是支撑着蓝领工人们呆在东莞工厂里的重要理由。 我来说说吧，我在东莞也待了好几年了，也是没换过地方没换过厂，因为你换地方了去哪？深圳？那里工资是高，但消费也高，吃饭钱一个月最低都得花600，租房也贵，最低都是400起。朋友都说那边加班不晚，又能拿那么多钱，肯定是深圳好啊，我只想说好是好，但一个月下来存不了多少钱，因为加班不多，下班早了就想着去哪里玩一下，玩一下就得花钱。 我在东莞塘厦这里虽然加班都比较晚，下班最早都是10点，普遍都是10点半到11点半下班，下班晚我基本都是打一个夜宵就回去洗澡睡觉了，没时间再去哪里玩。 一个月工资刚好有4500，厂里包吃住，深圳的厂基本都不包吃，这样吃的我就省了600多，住的也便宜才220一个月。 每个月我基本能存3500--3800左右，我朋友在深圳龙岗每个月4500，能存2500左右，想存钱多点就来东莞，想玩那就去深圳，看你自己什么想法了。 本人93年，东莞本地人。中专毕业12年出来做模具行业。在08年左右模具风摩制造王国“东莞”。以前心想做几年当个师傅什么的工资应该有4000多左右。12年那会，每天加班两个小时，一个月休息4天。一个月下来拿到手的2500.而且各行各业都有旺淡季。淡季节时我试过一个月拿800的。后来我转了几次工种。去上海做厨房，去珠海卖楼。普遍工资都是2500。有些地区包吃不包住，或者包住不包住。甚至不包吃不包住的。我反问一下那些一个月7000-8000的。是哪种？还有一个很现实的问题，你刚接触那个行业。除非你进去就应聘经理什么的。不然哪个人不都是从最底层开始？听过海底捞吗？就算你去华为。有足够大的平台给你，你能去到什么地位？现在我一个月7000工资在东莞普通镇街来说是高得了！用现实说话！我还是很佩服外来员工漂洋过海的在异地拼搏！我也是一直努力，争取脱单 我在珠三角工作过。我认为，原因有几点。 其一 ，东莞工资也不低，珠三角的劳动局劳动保障不错，企业都会发比最低工资标准更多的工资。比如计时工资，会严格按劳动法要求的来，平时加班一点五倍，周末双倍，法定假日三倍。计件工资就更高了。你去福建的中小厂看看，你去浙江的血汗工厂看看。所以，很多人蛮喜欢东莞的。 其二 ，很多普工，就这层次，你换什么工作也就这个水平的工资，那还不如在一个厂坐久一点，还能混个小管理当当，最不济也有工龄奖很丰厚。再加上企业帮缴纳社保公积金，没有理由乱跑嘛！ 其三 ，现在各个地方都发展经济，其实很缺底层工人。所以，很多聪明的企业都会不断的提升福利，以留住老员工！比如每月生日礼物聚会，员工季度 旅游 ，超市充值卡，暑假员工子女学校，子女 旅游 等等！企业暖了员工的心，员工自然愿意留下来了。 本人09年毕业，刚开始在深圳，一个月就1500，还要上夜班，干了两个月，后来想通了，如果在厂里做要多久才能挣到大钱，然后我决定辞职，跟人去学习做销售，做业务，其中换了5份工作，这样持续了一年多，没有存到一分钱，还把之前仅存的一点花光了，我在想，是不是我不适合做销售，做业务，我放弃了，然后在朋友的介绍下又进厂了，一个月2500，干了两年才涨到3250，我觉得人生不能这样，是要学习一点技术。下了班，就去学习电脑软件，3680，半年学期，我大半年的存款，差不多了，13年我就换了一份在办公室的工作，才开始3200，干了10个月，跳厂后4500，然后又干了6个月后，经过朋友的介绍，从深圳来到东莞，试用期5500，目前在这里又做了3年多了，工资7500，包吃住，但是我觉得人生不能这样，决定要辞职，向更好的地方发展，于是上个月17号我一个人之身去浙江面试一家新公司，试用期8500，试用期后10000，后天就要去上班了，此时此刻还在东莞的公司的宿舍里，想想还是有些伤感，有些无奈，更多的是无奈，人穷，没有一个好的家庭背景我只能更努力的工作，本人88年的，家里有两个小孩子，小的才3个月，所以现实逼的你没有办法，你不去努力，怎么能养的起家人，虽然不像其他人那样月薪过万，又有车，但是我相信我的人生一定也会精彩，但是需要时间来证明这一切，东莞，曾经熟悉的城市，再有两天就要离开了，或许一辈子都不会来这里，朋友们，趁着年轻，别太安逸，不然到老，你真的会很后悔！ 只要勤快干活，能吃苦工资还是有的 1、看了这个问题，想起了晋惠帝“何不食肉糜”的金句，也赶脚出了浓浓的阶层鄙视。 2、举个例子，假如你月入十万了，自以为算是成功人士了，不过如果在真有钱的主儿看起来，这点钱还不够开个爬梯，人家可能对你说，挣这点钱还叫挣钱吗？还不赶紧换个地方？你怎么想？你都很努力了还被人歧视。 3、每个人都不能鄙视别人的奋斗。人都是经济动物，有天然的动物性，他会根据自己的能力，找到当下实现自己价值的最优对价。东莞的厂妹工资不高、强度不小，但他们为什么甘心，是因为这比他们在老家的收入已经高出很多了，别觉得中国有钱人很多，其实穷人更多，每天收于低于一美元，也就是不到十块钱的人有七千多万，这也是为什么会有那么多的扶贫计划，是因为真穷啊。 4、这些人没有更多的方法来改变自身的命运，古往今来，最好的改变命运的方式是读书，但是这些贫困人口的教育水准不高，家庭也无能力和资源去让他们接受更好的教育，每日的时间大把的用来从事最艰苦的维生。 5、当他们有机会能走出家庭，来到城市打工没可能一个月两三千块钱，但这已经远远超过他在家的收入了，而且这些打工者每年寄回家的钱也是他在老家的族人们最主要的收入来源。 6、而当他有更好的赚钱机会时，原来的打工可能就不受待见了，比如我们不是出现的用工荒就是实证，因为很多人在对打工和留在家乡做综合的收入支出对比后发现留在家里更合适，那就留到家里了。 本人在东莞打工18年，目前在这家公司已经工作了15年，我来告诉你我是怎么从东莞最低工资450元熬到1720元的，从月薪不足1000，到月薪过万，并且把自己熬成了东莞房奴。 2005年通过智通人才市场跳槽进入目前这家公司。刚进去的时候，底薪按东莞最低工资标准450元，加上850元的技术补贴。这个工资已经比里面的老员工高了不少！虽然加班费按450元算，但是加加班每月也能拿到1800元左右。 此时东莞的房价2600/平，那时不是想着怎么买房，而是想着怎么回家乡发展，错过第一波买房红利。 一年后，东莞调高最低工资标准到575，公司也开始加低薪，加津贴，虽然不多，但是感觉又有做下去的动力。 就这样每当我萌生去意，不想待在厂里的时候，不是东莞提高最低工资标准，就是厂里加底薪，加工资。 转眼到了2012年，靠着打工加省吃俭用竟然也能存了差不多200000，人生也到三叉路口，摆在面前有三种选择: 一，在东莞付首付买房 二，跟朋友合伙买机器开加工店 三，回老家建房子 最终我选择了听从父母的意见，回老家建了一栋三层半的自建房。 以现在的眼光来看，应该是最差的选择，到目前为止还没装修，也没住过一天。 就这样，像温水煮青蛙一样，年复一年，日复一日的打着工，转眼已经进厂11年，到了2016年当我意识到应该在东莞买房的时候，东莞房价已经小涨了一泼。 就这样一等就等了2年，等来了住房公积金新政的春风。在厂里打工缴的13年社保，9年的住房公积金，终于有了用武之地。2年时间房价涨了5000/平，套房子涨了40多万，但是住房公积金贷款利息也省了40多万，到底是亏了还是赚了？ 现在人到中年，孩子，车子，房子都需要钱，已经不是愿不愿待在厂里的问题，而是能呆多久就多久的问题了。 所以个人认为东莞工资低却有些人待在厂里不愿离开有以下几点: 一，工厂收入稳定，到时间就发工资，不用担心拖欠工资，不用操心没事做，特别是一些正规大企业。 二，没文化，没技术，出了工厂不好找工作，找工作也只能找类似的工厂，还不如待在原来的厂，不用从新熟悉环境。 三，现在很多工厂福利已经今非昔比，五险一金是标配，特别在城市入学，入户，买房都需要社保。有些工厂每年还加工资留住老员工。 四，现在创业环境不好，生意不好做，特别是实体经济。有可能血本无归，毕竟白手起家，赚得盆满钵满的毕竟是少数。 工厂里面打工也不是说工资就很低，就不能出人头地，关键是要吃苦耐劳，肯钻研，还要耐得了寂寞。 有一个网友分享的事例，有一个夫妇在钟表厂做了十几年的抛光工，没有什么文化，就是能吃苦，月入20000+，今年在寮步万科某楼盘买了一套30000+的房子。 像我认识的一些朋友都是在厂里做机加工的，没有多少文化，初中都没毕业，照样可以拿到一个月7000 9000的工资。 如果有好的项目，也可以拼搏一把，只有自己创业才能实现财务自由，打工只是为他人做嫁衣，是一种无可奈何的选择。 以上就是我的观点，希望你能喜欢。

去东莞打工的人越来越少，以前在东莞打工的人都去哪了？

为何去东莞打工的人越来越少？以前去东莞打工的人都去哪了？有的是夫妻俩回来一起创业了，有的是妻子一人留在家里，因为孩子总得有人看吧！然后还有很大一部分人，十多年前正值中壮年，很多这样的人在东莞打工，然后十多年后他们步入中老年，家里老人老了，有的老人行动不方便需要人照顾了，或者有的人孩子大了，到了结婚的年纪，孩子结婚了有了小孩自己升级成爷爷奶奶的，这两种原因，又使得很多当年在东莞打工的中壮年人留在了老家里照顾老人和孙子！还有一部分这样年纪的人，出去打工已经不好找工作了，特别是当年是做普工的人，自己本身没有一技之长，年纪大了手脚没有年轻时麻利了，上夜班身体也吃不消了，所以也有很多人因为这个原因不再出去东莞打工！当年的打工人，除了这些原因不再出去打工，还有很多有能力的人出去打工多年赚到了钱，学到了本领，自己回家乡城市买房买车创业安家落户了！这部分人也是不少的，自己当老板了，不再出去打工了！那么当年打工的人不出去打工，后来的年轻人怎么也很少人出去东莞打工了呢？这是因为，现在的社会跟十几年前已经是翻天覆地的变化！以前出去进厂打工是主流，现在不同了，现在是互联网时代，年轻人赚钱的机会很多，不一定要去打工，更加不要说进厂了！现在每个人人手一部智能手机，只能聪明点勤快点，他就能通过互联网赚钱，你不管他是在互联网开店卖东西还是做微商卖东西，还是做自媒体，还是做网络教育，总之互联网给现在的年轻人提供了无限可能，他们当然不愿意再跑去东莞了，更加不用说去东莞进厂打工啦！还有一个原因，随着东莞工人工资的提高，东莞的大企业大工厂，其实很多也已经搬离了东莞，去了其他内地城市发展！有的甚至跑去越南等其他东南亚国家发展，因为这样可以不用支付工人那么高的工资，企业用工就降低了成本！一家大企业的离开，不仅这家大企业几万或者十几万工人跟着离开东莞，就连这家大企业周边的店铺，超市，旅社酒店和出租屋，全部连带着人去楼空！最后还有一个原因，就是我们国家发展越来越好了，有很多城市和地区，也可以给到人们很多发展的机会，所以人们可以不用跑去东莞那么远，在自己的家乡就可以创业，在自己家乡就可以打工，这个也是一个为什么现在的人很少去东莞打工的原因！

现在东莞工厂干什么工资高

现在的工厂都不好过，每年都发愁招不够工人，那样生产力就无法提高，对于企业经营是巨大的挑战。像深圳富士康更是会跑到东莞去招工，不过对于富士康的高薪，很多打工妹却是不为所动，这是为什么呢。东莞工厂工资那么低，为何很多打工妹不愿到深圳打工呢？听听她们怎么说人们出去打工都是为了多赚钱，而东莞现在的工厂工资并不高，至少会比深圳的低一些。既然如此，深圳富士康来东莞招工，为何很多打工妹却不愿意过去呢，毕竟工资的确是会涨不少钱的，不是工资高的工厂都受年轻人欢迎吗。其实打工妹不愿意跑去深圳的工厂打工，还是有不少原因的，每个原因都让她们很难抉择，最后想不通的话也只能维护现状。1、亲戚朋友都在东莞。现在的年轻人出来打工，那都是跟着一些亲戚或者朋友一起出来的，很多人就算是不在一个厂，那也会在附近工作，经常可以聚在一起吃饭的，这就是大家的精神寄托了。虽然跑去深圳的工厂可以赚更多的钱，但是却没有人一起玩了，这种孤独感是非常强的。所以就算工资低一些，很多人还是不会离开的。2、富士康压力也大。大家都是知道富士康的加班多，所以工资高。但是打工妹也知道富士康的管理很严格，压力是非常大的。就怕自己过去承受不住。毕竟在东莞的小工厂工作久了，进大厂还是很难适应的。3、工资也并高不了多少。就算是去深圳工厂打工了，其实底薪差不了多少钱的，一般就是两三百块的底薪，加上加班费的话差距就是五六百块钱了。但是如果亲戚在东莞，经常性要过来跟父母团聚的话，那成本也并不低的，所以就多那么几百块钱就要跑那么远，很多打工妹还是拒绝的。所以说并不是工资哪里高就会跑去哪个城市的，毕竟还是跨市了，很多打工妹跟父母的工厂离得远了都不愿意过去，更何况是跑那么远呢。