9月放假安排时间表2021

中秋节放假安排2022年

2022年中秋节放假安排：9月10日至12日放假，共3天。2022年中秋节（农历八月十五）是在9月10日，星期六。法定上中秋节假日只有一天，所以，9月10日这天是放假的，但因为和周末公休日重合了，会还一个公休日给群众。因此，2022年中秋节放假时间是9月10日——12日（周一）。2022年放假调休日期的具体安排如下：一、元旦：2022年1月1日至3日放假，共3天。二、春节：1月31日至2月6日放假调休，共7天。1月29日（星期六）、1月30日（星期日）上班。三、清明节：4月3日至5日放假调休，共3天。4月2日（星期六）上班。四、劳动节：4月30日至5月4日放假调休，共5天。4月24日（星期日）、5月7日（星期六）上班。五、端午节：6月3日至5日放假，共3天。六、中秋节：9月10日至12日放假，共3天。七、国庆节：10月1日至7日放假调休，共7天。10月8日（星期六）、10月9日（星期日）上班。

2022年中秋节放假安排及调休

2022年中秋节假期是9月10日——9月12日共放假3天。今年中秋因为和周末相连，所以并不需要调休，大家依法直接享有三天的假期。2022年中秋节（农历八月十五）是在9月10日，星期六。法定上中秋节假日只有一天，所以，9月10日这天是放假的，但因为和周末公休日重合了，会还一个公休日给群众。因此，2022年中秋节放假时间是9月10日——12日（周一）。中秋假期9月10日上班是三倍工资，9月11日、9月12日两天是双倍工资。9月10日中秋节当天加班费三倍：日工资(月工资÷21.75)×300%×天数；小时工资(日工资÷8)×300%×小时数。9月11日至9月12日加班费两倍：日工资(月工资+21.75)×200%×天数；小时工资(日工资÷8)×200%×小时数。根据《中华人民共和国劳动法》规定，休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的200%的工资报酬。法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的300%的工资报酬。