胜任是什么意思

胜任是什么意思

1、影响一个人工作业绩的因素是多方面的，既包括知识、技能层面，还包括一个人的态度、思维模式等层面的因素，而且态度往往是影响业绩更深层、更核心的要素，一个人如果不具备知识和技能，但具有积极学习的态度，那么这些知识和技能一定能够习得，只是不同人因为资质不同习得的速度可能有快有慢。这也就是我们常说的一个人应该既要“Liketodo”，又必须“Abletodo”，只有两方面都具备了，才能有高绩效。

2、胜任能力就是将圆满完成工作所需要具备的知识、技能、态度和个人特质等用行为方式描述出来。这些行为应是可指导的，可观察的，可衡量的，而且是对个人发展和企业成功极其重要的。胜任能力是从西方发展而来的一个概念，英文叫做Competency，它与我们通常所说的“能力”有所区别，这个能力更多指知识和技能，比如“积极进取”按照我们过去的理解可能认为不应该属于能力之列，但按照胜任能力的定义，它却是核心要素之一。

3、胜任能力与岗位职责的关系：我们每一个岗位都有岗位说明书，胜任能力与岗位职责具有密切关系，岗位职责告诉我们“做什么”，胜任能力则告诉我们“怎么做”。岗位职责的不同决定了应具备的胜任能力的不同，这种不同可能是能力结构的不同，也可能是同一能力所要求程度的不同。

胜任工作什么意思（如何胜任这份工作）

1、胜任这份工作就是在你应聘职位时，根据自己的能力选择你的工作，

2、比如你是干电焊工的就得应聘电焊一类的工作，

3、如果你是一名金融行业的人员你就的找金融行业的工作，

4、在就是你不管应聘什么职位你自己得有一定的工作经验，适合自己的。

1、做好准备，工作前查好工作的必备技能，学习并掌握好这些工作技能

2、快速的融入到自己的工作团队，和自己的直属领导快速熟悉起来，和周围的小伙伴快速熟知起来

3、入职前调查好公司的相关背景，这也入职前也算对公司有一个大概额了解，也便于后期工作的展开

4、善于自我计划，把每天的工作内容细化，这样能够提高工作效率，快速的提升自我

5、不断的学习和接纳新的知识，让自己与时俱进，时刻强大者自己。

1、得到一份工作要想胜任这份工作应该做到以下几点，一，认頁学习这份工作的相关理论知识，通过理论学习这份工是干什么的，操作流程是什么，工貝和原材料是什么，用量是多少，注意事项有哪些。

2、二，虚心向身边的师傅学习实操，多问多看有不懂的问师傅，多看师傅怎么做。

3、三，多实践。

4、熟能生巧，这份工作，理论联系实际，干的多了就有技巧，就能胜任这份工作了。